Partendo dall’esperienza e dalle storie del Gruppo Unipol, il nostro impegno è volto ad adottare una politica sostenibile che agisca per “incentivare una crescita economica duratura, inclusiva e sostenibile, un’occupazione piena e produttiva ed un lavoro dignitoso per tutti”. Per noi business e sostenibilità si alimentano a vicenda e connettono in modo stringente l’impegno ad “assicurare la salute e il benessere per tutti e per tutte le età” e ad “adottare misure urgenti per combattere il cambiamento climatico e le sue conseguenze”.
Maria Luisa Parmigiani
Il Gruppo Unipol è una Società quotata in Borsa attiva nel settore assicurativo e in quello bancario. L’approccio alla responsabilità etica e sociale si sviluppa attraverso l’impegno al rispetto dei valori e dell’etica adottata attraverso il Codice Etico, da un lato, e dall’integrazione della sostenibilità nelle scelte strategiche e nello sviluppo dei business gestiti, con un approccio di creazione di valore condiviso con gli stakeholder, dall’altro.
Derris, progetto co-finanziato dal bando europeo Life, vede il Gruppo Unipol capofila insieme ai partner Città di Torino, Cineas, Anci, Coordinamento Agende 21 e UnipolSai. Derris è il primo progetto europeo che unisce pubblica amministrazione, imprese e settore assicurativo per la riduzione dei rischi causati da eventi climatici straordinari. L’obiettivo è quello di fornire alle PMI gli strumenti necessari per valutare e ridurre i propri rischi, attraverso una serie di azioni e obiettivi precisi:
- • trasferimento di conoscenze dall’assicurazione alla PA e alle PMI su strumenti per ridurre i rischi legati ai cambiamenti climatici e per gestire le emergenze;
- • uno strumento di auto-valutazione dei rischi cui l’azienda è esposta e un Piano di Azione con i possibili interventi di prevenzione e gestione dei rischi;
- • forme innovative di partnership pubblico-privato tra l’assicurazione, la PA e le imprese, per incrementare la tutela del territorio e la capacità di resilienza;
- • strumenti finanziari innovativi che permettano di mobilitare capitali dedicati alla riduzione dei rischi.
La sperimentazione pilota del progetto DERRIS ha preso vita nella città di Torino, dove sono state selezionate le prime 30 PMI, che hanno ricevuto un supporto tecnico gratuito da parte di esperti del progetto, per:
- • individuare i principali rischi meteo-climatici ai quali sono esposte;
- • definire le possibili azioni per prevenire e gestire i rischi e le emergenze;
- • seguire un percorso di formazione finalizzato a trasferire competenze sulla prevenzione e alla gestione dei rischi meteo-climatici ai cosiddetti “adaptation manager”;
I numeri del progetto:
- • 1 tool, per l’autovalutazione dei rischi derivanti dal cambiamento climatico. Guarda il video tutorial
- • 30 aziende «resilienti», coinvolte nella sperimentazione iniziale nel distretto di Torino
- • 10 città che replicano l’esperienza
- • 183.000 aziende, utilizzatori del tool di risk assessment
